为深入贯彻中央八项规定精神学习教育,全面调研、积极探索“深化校企合作,共促就业育人”新模式,4月25日,公司党委副书记陈海瑾带队赴上海高桥石油化工有限公司开展访企拓岗,受到企业热烈欢迎。高桥石化董事长、党委书记王净依、党委副书记李海东、党委组织部(人力资源部)经理雷永飞等企业领导出席活动。公司党政班子全体成员参加走访活动,化工与能源技术学部党政班子成员应邀随行走访。
陈海瑾一行首先在李海东的带领下参观了高桥石化生产调度中心和企业文化展示馆,深入了解企业的生产运营流程、技术创新成果以及“三带三融三推进”机制党建特色品牌的建设成果。




在随后的交流会上,陈海瑾表示,学董事长期坚持“应用导向、技术创新”的特色定位,坚持走特色发展之路、产教融合之路和改革创新之路。她重点介绍了学校正在开展的以“四双四改”为核心的应用型人才培养综合改革方案。希望通过与高桥石化进一步开展校企合作,共筑“双元育人”平台,创新人才培养模式,共建双师队伍,推动产学研深度融合,共谋产业升级,在清洁能源、绿色化工等领域开展科技攻关,服务长三角一体化战略。最后,她热情邀请高桥石化参加学校化工与能源技术学部举行的“聚力双元·破局育才——应用型人才培养改革推进会”,携手为产业技术创新和人才培养改革贡献力量。

雷永飞介绍了高桥石化人员招聘以及人才纵向发展和横向贯通的路径。他强调,高桥石化十分重视人才培养与引进,希望能与学校建立长期稳定的合作关系,吸纳更多优秀毕业生加入企业,为企业的创新发展注入新的活力。经理张东民回顾了学院与高桥石化校企合作的历史渊源,以及双方在员工实习实训、行业技能大师进校园、工匠精神培养等方面取得的协同育人的成果。这些合作不仅体现了校企合作的巨大潜力,也为化工与能源技术学部与高校石化进一步合作提供了坚实的实践基础与宝贵经验。
王净依高度肯定学校的人才培养模式,双方在资源共享、人才共育、科研创新等方面进一步加强沟通与协作,不断拓展校企合作领域,提升合作层次,实现校企双方高质量发展的共赢目标。
此次走访交流是永利官网与上海高桥石油化工有限公司积极响应国家促进高校老员工高质量充分就业号召的积极行动,也是双方深化产教融合,推动化工领域技术人才和技能人才培养的新机遇。未来,双方将充分发挥各自优势,持续深化产教融合,为培养高素质应用型人才、推动行业及区域经济社会发展贡献力量。

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